Qualité de Vie dans les organisations : quels enjeux pour les dirigeants ?
En tant que leader mondial des services de Qualité de Vie, Sodexo n’a de cesse d’approfondir sa connaissance de la Qualité de Vie pour mieux comprendre comment elle est perçue, évaluée et mise en œuvre comme un facteur de performance dans les organisations d’aujourd’hui.
Cette première étude internationale, menée par Sodexo avec son Institut pour la Qualité de la Vie, contribue de manière significative au leadership du Groupe sur les questions relatives à la Qualité de Vie. 780 décideurs de trois environnements (Entreprises, Hôpitaux et Universités) ont été interrogés dans six pays (Brésil, Chine, France, Inde, Royaume-Uni et États-Unis).
En France
En France, cette étude a été soumise à 153 dirigeants soit :
> 52 interviews pour les Entreprises (entreprises et administrations de plus de 1000 employés)
> 51 interviews pour les Hôpitaux
> 50 interviews pour les Universités
Pour 55% des dirigeants français, la Qualité de Vie doit être considérée comme un investissement stratégique.
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Pour en savoir sur les résultats France, télécharger la synthèse de l’étude.
Les résultats de cette étude confirme non seulement que les décideurs sont convaincus qu’il existe un lien entre amélioration de la Qualité de Vie et performance, mais elle permet aussi d’identifier les bénéfices spécifiques qui en découlent pour les organisations, tels que l’amélioration de l’image ou de la réputation, la performance économique et financière, ou encore l’efficacité organisationnelle.
Institut pour la Qualité de Vie de Sodexo
En 2009, Sodexo se dote d’un think tank lui permettant d’approfondir sa compréhension de la Qualité de Vie. L’Institut Sodexo pour la Qualité de Vie est un laboratoire d’idées reposant sur la conviction que l’amélioration de la Qualité de Vie contribue à l’épanouissement des individus et à la performance des organisations. L’Institut a pour mission de rassembler et de promouvoir les leviers de l’amélioration de la Qualité de Vie et leur impact. Sodexo mène cette mission en s’entourant d’un réseau d’experts externes.
La Qualité de Vie dans les organisations
Thomas Jelley, directeur de l'Institut pour la Qualité de Vie de Sodexo, et Isabelle Panhard directrice d'études chez Harris International expliquent, dans une interview croisée, pourquoi la Qualité de Vie est un sujet de plus en plus important pour les dirigeants du monde entier. (Interview en anglais uniquement)