本地化发展
索迪斯的员工分布在全球80个国家,他们中有97%是通过本地化招聘加入到索迪斯。在索迪斯中国, 99%的雇员都是来自30多个省市的中国籍员工。通过建立长期伙伴关系,索迪斯不断为本地市场创造就业机会,为促进本地社区发展发挥了积极作用。
到2015年,我们将完成在全球所有营运点全面实现支持本地化社区发展的计划。
支持本地化发展
到2015年,我们将完成在全球所有营运点全面实现支持本地化社区发展的计划。
中国
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90% 的农产品材料源于本地化种植作物
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我们与拯救饥饿 组织合作,采购贫困地区出产的橘子,以帮助改善当地农民的生活质量
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我们与本地残疾人联合会合作,为残障人士提供就业机会
加拿大
在野外基地项目中,原住居民平均占据团队总人数的63% ,有些营运点甚至高达95%。 2010年7月,因积极推动与当地原住居民的友好关系,索迪斯第四次获得由加拿大原住民企业协会颁发的金质奖章。
秘鲁
索迪斯“可持续发展协会”对本地化企业和生产商提供培训和技术援助,帮助他们提高卫生、健康和管理水平。一旦达到索迪斯的供货标准,这些本地化企业和生产商即可对索迪斯所有营运点进行供货。2009年,索迪斯从秘鲁本地供应商采购商品的货值达到140万美元。
英国
2011年12月,索迪斯在全英国境内的学校发起了“开辟自己的厨房菜园”活动。目前,我们已经发展了50个学校菜园。在未来几个月中,200多个学校将会陆续参与进来。